HR-Generalist (m/f/d)
Seit über 60 Jahren hat sich die OYAK ANKER Bank GmbH im Firmenkundengeschäft (Schwerpunkte Corporate Banking, Trade Finance und Financial Institutions) und im Privatkundengeschäft (Schwerpunkte Anlagen- und Kreditgeschäft) etabliert.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Unterstützung unserer HR-Abteilung in Frankfurt eine/n
HR-Generalist (m/w/d)
(in Voll- oder Teilzeit)
Ihre Aufgaben
- Beteiligung an der täglichen Verwaltung der Personalarbeit
- Generelle Verantwortung für den kompletten Employee Lifecycle von Vertragserstellung, über Onboarding bis hin zum Austritt
- Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Lohn- und Gehaltsabrechnung und Aufbereitung der lohnrelevanten Daten in Abstimmung mit unserem externen Dienstleister
- Beratung unserer Mitarbeiter bei allen personalrelevanten Fragestellungen
- Übermittlung der Mitarbeiterstammdaten an das KDV-Rechenzentrum zur Erfassung und Pflege
- Anlage und Führung der Personalakten
- Koordination/Abstimmung mit dem Servicepartner KDV GmbH im Rahmen eines Fullservice Vertrages
- Zahlungen von Sozialversicherungsbeiträgen, Lohnsteuern und sonstigen Beiträgen
- Recherchen bei steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Sachverhalten und Zuordnungen
- Erfassung von Arbeitszeitkorrekturen und Überwachung der Arbeitszeiterfassung
- Bearbeitung der Abwesenheitslisten (Krankheitsfälle), Urlaubsanträge und -statistik
- Führung von diversen Statistiken für General Management und HR
- Durchführung des Meldewesens im Personalbereich
- Überwachung der Einhaltung der Reisekostenrichtlinien bei Dienstreisen
- Bearbeitung und Verwaltung von Mitarbeiterkonten im Aktiv- und Passivgeschäft
- Bearbeitung der betrieblichen Altersvorsorge
- Erstellung von Arbeitszeugnissen und/oder Zwischenzeugnissen ggfs. in Abstimmung mit den zuständigen Vorgesetzten
- Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Themen und Fällen, Vertretung der Bank in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
- Koordination der Fort- und Weiterbildungs- sowie Schulungsmaßnahmen
- Kontaktperson für externe Stellen z.B. Bundesagentur für Arbeit, Sozialversicherungsträger, Krankenkassen, IHK etc.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann/ -kauffrau oder eine vergleichbare Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Zusatzqualifikation im Personalwesen
- Mind. 2-3 Jahre Erfahrung im HR Bereich
- gute Kommunikationsfähigkeiten und Enthusiasmus
- Eigeninitiative, team- und zielorientierter Arbeitsstil
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gutes Englisch in Wort und Schrift,
Türkischkenntnisse sind von Vorteil
Sie finden sich in den interessanten und anspruchsvollen Aufgaben wieder und möchten in einem modernen Unternehmen der Finanzdienstleistungsbranche mit Ihrer Arbeit bedeutend mitwirken?
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme inkl. Ihres Lebenslaufes und Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bei Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung.
OYAK ANKER Bank GmbH
Human Resources
Lyoner Str. 9
60528 Frankfurt/Main
E-Mail: career@oyakankerbank.de
www.oyakankerbank.de